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市民政局

184.扎实开展居家养老上门服务，建设家庭养老床位5000张。

1.开展摸排评估，建立项目台账。运用“大数据+铁脚板”方式，对经济困难的老年人进行认真摸排并精准识别，以老年人居家养老服务需求为导向，对老年人自理能力、家庭经济情况、居住环境等进行摸排评估，并以评估结果为依据，对每位老年人的照护需求进行登记，按照“一户一档”、“一人一案”原则建立工作台账。

2.强化资金保障，提升建设品质。累计下达居家和社区基本养老服务提升行动项目资金3208万元，用于家庭养老床位建设和居家养老上门服务，统筹安排197.3万元专项配套资金，用于第三方老年人能力评估、满意度评价及项目验收等工作。通过统采分签项目公开招标，成功引进上海九如城、北京孝馨科技等全国知名企业落地泰安，搭建起了一支1171人的专业队伍，有效提升了家庭养老床位建设标准化水平。

3.聚焦数字赋能，加强居家守护。为改造老人家中安装“一键呼叫”设备，为有需要的老人安装无感智能监测设备和烟雾、燃气、水浸、门磁报警器等，将智能化设备连接到泰安市家庭养老床位服务管理平台，全天候智能监测老年人居家动态，筑牢家庭养老安全线。

4.强化监督管理，确保服务质量。建立“四方协议、多方监管”联合监管机制，“线上”通过“金民工程”平台，对家庭养老床位评估过程、建设进度、老人满意度实现全过程跟踪，“线下”各县市区采用相互监督方式，定期开展实地督查，形成完整的监管闭环，有效保证了养老服务质量。

截至6月底，已为泰安市60岁以上经济困难的失能、部分失能老年人，建成家庭养老床位5014张，为7940人开展居家养老上门服务，累计服务次数达84万人次。

188.大力发展慈善事业。

1.壮大慈善主体力量。制发2024年泰安市慈善事业促进重点工作清单，加强对各县市区的业务指导；3月18日，印发《关于做好慈善事业促进工作的通知》，就全面发展社区慈善、依法培育慈善组织、加强慈善监管等贯穿全年的工作进行部署，明确慈善增长量化指标，建立全市社区慈善基金季度调度工作机制。1—3月份，全市新增慈善组织5家，总数达到81家，提前完成省厅慈善组织建议增长指标，每10万人拥有慈善组织1.5家，超过山东省民政事业高质量发展指标体系有关指标。

2.发挥慈善功能作用。持续深化“慈善+救助”有效衔接，强化市级慈善资金服务基本民生保障能力，建设覆盖全市“一老一小一困”重点保障群体的市县联动慈善项目库；9个慈善项目入选山东省“慈善救急难”行动。

3.加强慈善监管指导。全面完成全市慈善组织2023年度年报工作。2月28日印发《泰安市民政局关于开展慈善组织2023 年度年报工作的通知》，启动全市慈善组织（基金会）年报工作。3月31日，全市应参加年报的76家慈善组织全部完成年报，参报率继续保持100%。加强年报结果应用，针对年报发现问题，提出整改意见。督促指导各慈善组织将年报信息及时通过“慈善中国”平台对社会发布，提高慈善透明度。深入落实“阳光慈善”工程，全面完成省民政厅部署检查任务，提高全市慈善信息公开水平。

4.营造慈善发展氛围。加强对新修订《慈善法》的学习。2月27日，组织参加省民政厅第十期“齐鲁民政大讲堂”暨厅领导班子专题学法讲座；3月21日，印发《泰安市民政局关于学习宣传贯彻〈中华人民共和国慈善法〉的通知》（泰民函〔2024〕18号）；完成2023—2025年公益性捐赠税前扣除资格申报工作，会同财政、税务部门共同做好市级审核及上报工作，指导5家慈善组织和其他社会组织取得2023—2025年公益性捐赠税前扣除资格。

189.做好9类困难群众救助保障。

1.联合市财政局出台《关于提高困难群众救助保障水平的通知》，城乡低保标准分别提高到每人每月980元、786元；城乡特困人员基本生活标准分别提高到每人每月1274元、1022元。

2.制定《泰安市“社会救助政策集中宣传月”活动方案》，5月份在全市集中开展社会救助宣传活动，经验做法被中国社会报刊发。

3.加强预警信息核查，年内累计排查预警数据2.88万条，纳入救助保障720人次，转介专项救助22人次。

4.截至2024年6月底，我市共保障城乡低保对象 85199人；城乡特困对象24685人；低保边缘对象15589人；享受困难残疾人生活补贴3.2万人；享受重度残疾人护理补贴8.6万人；保障机构养育孤儿31人；社会散居孤儿333人，事实无人抚养儿童1577人、受艾滋病影响儿童83人；重点困境儿童1082人。实施临时救助1918人次，发放临时救助金641万元。

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市发展改革委、市商务局、市卫生健康委、市民政局、市教育局

90.推动家政、护理、养老、托幼等生活性服务业提质扩容。

制定了《2024年服务业工作台账》，更新了2024年养老服务业重点培育企业库，建立了月调度工作机制，持续强化行业运行监测分析。1-5月份，养老服务业发展势头良好，新增规模以上企业1家；主要指标均有大幅提升，营业收入实现0.51亿元，同比增长34.47%；工资总额实现1761万元，同比增长105.4%。